Lefebvre Dalloz Compétences

Cette formation est notre choix parce qu’elle couvre en deux jours tout ce qui distingue un leader d’un simple responsable hiérarchique. Le programme part de la vision, puis montre comment lui donner du sens pour mobiliser une équipe. Il aborde ensuite les émotions et l’énergie collective, avant de traiter la conduite du changement. C’est précisément dans le changement que le leadership se révèle.

Nous avons apprécié le dernier module, consacré à la communication du leader et au feedback. Il donne des outils concrets pour transformer une vision en messages qu’une équipe retient. La formation convient à un manager, à un chef de projet ou à un responsable opérationnel qui veut affirmer son leadership. Aucun prérequis n’est demandé.

À 1 528 € HT, repas compris en présentiel, soit 109 € HT de l’heure, elle se situe dans la moyenne des formations de deux jours. Elle est proposée en inter-entreprises dans dix-huit villes ou à distance. Elle existe aussi en intra, dans vos locaux. Note des participants : 4,6/5.